brodacz1989 - 2016-04-05, 18:28 Temat postu: podział obowiązków wśród kadry kierowniczej hej wszystkim, zakładam jeśli jest, proszę DARKSIDE o przekierowanie na temat. zapytanie do zastępców kierownika sklepu, jakie macie obowiązki biurowe zlecane do wykonania przez swojego KS. Wszyscy marudzą, że "wszystko" robią to się pochwalcie 
króliczek - 2016-04-05, 19:50 Planowanie bilansu, robienie grafików, zaplanowanie dla KR sprzedaży , produktywności oraz like na przyszły kwartał każdy miesiąc osobno, estymacje, pakowanie archiwum, pakowanie dokumentów zeskanowanych, wysyłanie zgłoszeń kradzieży, zgłaszanie ZPW, zgłaszanie awarii, jak był folder wsparcia ustalałem z KR ile palet potrzebujemy oraz co, ile, kiedy i jakich ilościach zamawiamy, załatwianie rezygnacji z dostaw lub dodatków,itd... biedronkaaa - 2016-04-05, 20:36
A kierownik siedzi i pije kawę przez 8h stoneczka - 2016-04-05, 21:01 My też wszystko to robimy....nie chodzi o to że siedzi i pije kawę ale nie robi nic ponad to co zastępcy a kasę ma dużo większą eugenia1 - 2016-04-05, 21:09 Ale kierownik ma dużo innych jeszcze obowiązków niż tylko te co zostały wymienione
króliczek - 2016-04-05, 21:21 Każdy KS i każdy ZKS jest inny, znam kierowników co wszystko sami zrobią ale są tacy co nawet nie potrafią prostych czynności zrobić sami jak zgłoszenie monitoringu czy ZPW, niejeden zastepca wie więcej od kierownika a ale i są tacy co w biurze nic nie potrafią zrobić [ Dodano: 2016-04-05, 21:26 ] Praca Kierownika sklepu od pracy zastępcy różni się tylko tym, że zastępca idzie do domu i ma wszystko w w głębokim poważaniu, a kierownik nawet jak ma wolne to i tak myślami jest w pracy. Bo jak się coś dzieje to do niego dzwonią i pytają się co ma mają zrobić. Wiem to z własnego doświadczenia
gregori0708 - 2016-04-05, 22:43
no niestety z ostatnim zdaniem się nie zgodzę...robiłam wszystko za Ks....dostałam ocene powyżej oczekiwań z potencjałem do awansu w przeciągu roku...i co? złożyłam wypowiedzenie bo ile można.... ona nawet po pracy nie odbierała tel chodż wiedziała że zmianę prowadzi osoba która wczoraj zdała egzamin. robiłam wszystko włącznie ze szkoleniem na zks czy kasjerów bo ona jak tylko się dowiadywała brała sobie tydzień PILNEGO urlopu a Kr na to wszystko przystawał chodz wiedział ze zks nie powinien szkolić ... kret410 - 2016-04-06, 05:08 Czołem Kadra! Wypowiem , się pod kątem nowego podręcznika bo dane mi było się już z nim zapoznać
Moim zdaniem to w 90% KS=ZKS uważam tak ponieważ zakres obowiązków jest teoretycznie i praktycznie taki sam
zapomnieli dodać w, że zakresie obowiązków ZKS są również Inwentaryzacje Cząstkowe
Kierownikom zapomnieli dopisać "obsługę kasetki " -może nie musza :D Realia są takie , że rzeczywistość koryguje i czasami daję nam obraz KS=ZKS 95%:) Nie wszędzie tak jest, ale na większości obiektach . Taka nasza dola biednych żuczków , ja osobiście się przyzwyczaiłem ,że cześć bądź większość obowiązków jest przeniesiona na moje plecy , jednak nowym osoba, może się to nie spodobać ponieważ nie przypuszczali , że ten nowy zakres obowiązków będzie do nich należał i zaczyna kiełkować flustracja :D Nie będę się rozwijał , każdy z nas coś tam przeżył i ma jakieś refleksje . Nie będę wymieniał więcej rzeczy bo w podręczniku wszystko jest  , ale coś dodam.
Zamówienia materiałów biurowych
brodacz1989 - 2016-04-06, 08:30
druga połowa tego co mówiłeś to codzienna praca ;p do moich najważniejszych obowiązków należy bilans wraz z grafikiem, wykłócanie się o etaty i moja ulubiona działka wk..... kr :D poza tym pilnowanie sklepu podczas dluzszej absencji ks, i wdrażanie nowych zastępców przydzielonych na nasz sklep. Skiter1991 - 2016-04-06, 11:14 Ja jako z-ks też robiłem wszystko za ks, dlatego kiedy już awansowałem to praktycznie nic się nie zmieniło oprócz pensji Poza tym cieszę się z tego że mój ks był totalnym obibokiem i wszystkie jego obowiązki spadały na mnie ponieważ wiedziałem że przygotowują mnie na wyższe stanowisko.
|
||||||||||||
