Nasza-Biedronka.pl

[@pc]

kiedyś były za stówkę

[+marta1]

ile by nie było to i tak pewnie wszyscy się cieszą bo czekali na to od marca o ile dobrze pamiętam pierwsze zapytania na sb :D

[Larrikol]

Jasne, że fajnie jest dostać cokolwiek, bo zawsze to dodatkowa kasa, której pracodawca niby nie musi dawać, ale 150 zł to dziś kpina. taka duża firma, z takim zyskiem mogłaby wysilic się na cos więcej. Ale to samo jest z bonami światecznymi. Wszystko poszło w górę, a bony od lat o tej samej wysokości. Rzucają ochłapy pracownikom, aby za mocno nie krzyczeli o sytuacji w firmie. Zawsze to jakiś PR

Jasne, że fajnie jest dostać cokolwiek, bo zawsze to dodatkowa kasa, której pracodawca niby nie musi dawać, ale 150 zł to dziś kpina. taka duża firma, z takim zyskiem mogłaby wysilic się na cos więcej. Ale to samo jest z bonami światecznymi. Wszystko poszło w górę, a bony od lat o tej samej wysokości. Rzucają ochłapy pracownikom, aby za mocno nie krzyczeli o sytuacji w firmie. Zawsze to jakiś PR

[+marta1]

trochę masz racji Larri ale są też firmy w których bony były i już ich nie ma ... mam nadzieję że u nas tak nie będzie ....

[@Zed]

Firma pewnie by się wytłumaczyła, że sporo wydali z funduszu socjalnego na wyprawki, kolonie, drużynę marzeń, imprezy na dzień dziecka, itp., dlatego taka a nie inna wysokość bonów. A prawda jest zapewne taka, że dopóki firma nie przedstawi związkom zawodowym konkretnego planu wydatków z budżetu poświęconego na świadczenia socjalne, to prawdopodobne jest to że nie wykorzystują wszystkich środków przeznaczonych na to.

[@czarownica25]

lepszy rydz niż nic

[~siwek]

No na dzien dziecka to nie wydali za duzo, chyba ze dla wybrańców

[Larrikol]

coraz więcej tych rydzów

coraz więcej tych rydzów

[@lokii]

jakos tak czuje sie obrazony tak po ludzku
jakby ktos uznal ze 150 (ochlap rzucony w twarz) uspokoi atmosfere panujaca w firmie
i potem jeszcze zrobi sobie dobry PR w mediach jaki to dobry pracodawca jest moim kosztem w sumie naszym kosztem bo fundusz to nalezy do nas nie do firmy

paczek na dzien dziecka nie wzialem bo uwazalem podobnie i bonu tez nie zrealizuje.
od paru miesiecy nie robie zadnych zakupow w biedronce szczegolnie tam gdzie pracuje bo wg mnie wiekszosc asortymenu nadaje sie tylko do utylizacji ze wzgledu ma panujace temperatury na sklepie czesto ponad 35 a w magazynie 40 tez nie rzadko a wiele produktow ma opis w suchym chlodym miejscu albo w temp do 25 np mleko uht

[@Diablicaa]

Trochę śmieszne podejście....
Może i części pensji nie pobierzesz

[@lokii]

wyplata to jest zupelnie co innego znalem jej wysokosc i zgodzilem sie na swiadczenie pracy ale do garka mi nie brakuje a w ramach jawnego sprzeciwu nie korzystam z "dobrodziejstw" funduszu z ktorym firma robi co chce.

[~BeataBB]

najpierw strach ze moze bonow nie bedzie bo sierpien i cisza a teraz placz i lament ze tylko 150zl ja tam nie mazgaje tylko sie ciesze gdy cos dostaje pozdrawiam

[~ladybird8]

ja tam się cieszę

[@Gazela34]

Ja też piechotą nie chodzi.zakupy na tydz będą

[@kogata]

@lokii popieram Cię w całości. Też nie odebrałam "paczki" na Dzień Dziecka, bo uważam, że była ona żałośnie żenująca, a bon zrealizuję na środki czystości i art. biurowe dla sklepu, ponieważ akurat mamy akcję szkoła, i wszystko jest dostępne. Natomiast paragon i towar dam do opisania KR.