Nasza-Biedronka.pl Strona Główna

Nasza-Biedronka.pl

Nieoficjalne i prywatne forum dla pracowników i klientów Biedronki

FAQFAQ  SzukajSzukaj  UżytkownicyUżytkownicy  GrupyGrupy  StatystykiStatystyki
RejestracjaRejestracja  ZalogujZaloguj

Poprzedni temat «» Następny temat
co zrobić żeby zostać z-ca kierownika ?
Autor Wiadomość
biedrona3333 


Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 23 Lis 2012
Posty: 19
  Wysłany: 2014-04-14, 15:15   co zrobić żeby zostać z-ca kierownika ?

Jak w temacie. Dajcie jakieś wskazówki jak zabłysnąć żeby awansować.
  Ocena JMP: 3/10
     
biedronella33
[Usunięty]

Wysłany: 2014-04-14, 16:46   

Żeby awansować, musisz się wykazywać na sklepie. Na ładne oczy nikt Cie nie awansuje :|
Chodzi o to, żeby kierownik zmiany nie mówił Ci co masz robić, tylko to robić.
 
     
+marta1 

Stanowisko:
klient

Pomogła: 1 raz
Dołączyła: 13 Gru 2011
Posty: 4494
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-04-14, 17:13   

oj znam awansy na ładne oczy :D
 
     
biedronella33
[Usunięty]

Wysłany: 2014-04-14, 17:24   

marta1, ja znam awans, który ktoś dostał nie tylko na ładne oczy :D
Ale za "buzi" :P

Dla mnie to chore. Bo łatwo można zrobić z takiego sklepu "rodzinny biznesik".
Zatrudnia się znajomych i ich znajomych, czy dalekich krewnych. I się ich awansuje. Najgorzej jest na "Zadupiach", gdzie nie jest dużo miejsc pracy :/

Jest u mnie wiele dziewczyn, które tyrają bardziej, niż faceci. Ale co z tego? Awans dostają lenie. :/ Rzadko zdarzało się, żeby awans dostał ktoś, kto zapieprzał.
Ale nie uczmy biedrona3333, że można dostać awans za ładne oczy. Zależy na jakim sklepie pracujesz. A i większa satysfakcja jest z tego, kiedy dostajesz awans nie za ładne oczy. :)
 
     
@Hell 


Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączyła: 01 Lip 2012
Posty: 2056
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-04-14, 18:36   

Nie wiem jak u was ale u nas KR bardzo często pytali czy na sklepie jest ktoś kto się nadaje do awansu. Na całym rejonie ponad 90% to awanse wewnętrzne. 8)
Biedrona3333 trzeba być bardzo dobrym kasjerem i dodatkowo nie bać się wziąć odpowiedzialności za sklep i współpracowników. ;)
_________________
Ludzie zapomną to co powiedziałeś, zapomną to co zrobiłeś ale nigdy nie zapomną jak poczuli się dzięki Tobie....
 
     
biedrona3333 


Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 23 Lis 2012
Posty: 19
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-04-14, 21:08   

lenka jeśli tak jest to mogę się zgłosić :)
  Ocena JMP: 3/10
     
#Katarina09

Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączył: 10 Wrz 2013
Posty: 104
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-04-14, 22:00   

@biedronella33 dokładnie sie z tobą zgadzam ja na takiej pracuje awanse i obsada kierownicza to jak nie znajomi czy rodzina to za ładne oczy i reszta prawie tez, awans to tylko dla leniwych i coraz czesciej jak sie tdarza to wlasnie dla leni i coraz wiekszych leni co nic niewiedza i nic nie robia ale cóz reszta i tak musi zapitalac
 
     
biedronella33
[Usunięty]

Wysłany: 2014-04-16, 18:02   

biedrona3333, u nas jedna koleżanka sie zglosila, to kr to zignorował.. raczej kr pyta kto się nadaje, a kto nie.
 
     
@Hell 


Stanowisko:
z-ca kierownika

Dołączyła: 01 Lip 2012
Posty: 2056
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-04-16, 18:12   

I całe szczęście... :D
_________________
Ludzie zapomną to co powiedziałeś, zapomną to co zrobiłeś ale nigdy nie zapomną jak poczuli się dzięki Tobie....
 
     
bl0ndie 

Stanowisko:
kasjer

Dołączyła: 18 Paź 2011
Posty: 22
Skąd: Pomorskie
0 UP 0 DOWN
Wysłany: 2014-04-17, 09:52   

U nas KR nas się pyta czy ktoś się nadaje na "casting na zastępcę" no i dalej sprawa już w rękach kasjera jak się wykaże na rozmowie.
Oczywiście typujemy osoby które potrafią sobie organizować pracę, postrzegają wszystko szerszym polem widzenia niż zwykły szarak, mają fajne pomysły itp.
 
     
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Nie możesz załączać plików na tym forum
Nie możesz ściągać załączników na tym forum
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

phpBB by przemo